100 Bin taşeron işçiye kadro müjdesi! TBMM'de yeni düzenleme görüşülüyor
Taşeron işçilerin uzun süredir beklediği kadro düzenlemesi, TBMM gündemine taşındı. Yaklaşık 100 bin işçinin kalıcı istihdama kavuşmasını sağlayacak yasa tasarısının ayrıntıları Kayseri Anadolu Haber'de...
Türkiye Büyük Millet Meclisi'nde (TBMM) görüşülen torba yasa kapsamında, kamu sektöründe çalışan yaklaşık 100 bin taşeron işçinin kadroya geçirilmesi planlanıyor. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan'ın duyurduğu düzenleme, taşeron işçilere uzun süredir bekledikleri iş güvencesini sağlamayı amaçlıyor.
Kadro düzenlemesi meclis gündeminde
Meclis'te ele alınan 80 maddelik torba yasa içerisinde, kamu kurumlarında taşeron olarak görev yapan işçilerin kadroya alınmasına yönelik önemli bir madde yer alıyor. Yasalaşması halinde, geçici statüde çalışan yaklaşık 100 bin taşeron işçi, devlet güvencesi altına alınarak kalıcı istihdama kavuşacak.
Düzenleme ile işçilerin sosyal hakları genişletilirken, maaş ve emeklilik süreçlerinde de iyileştirmeler olması bekleniyor. Taşeron işçilerin uzun yıllardır talep ettiği bu adım, çalışma hayatında önemli bir dönüşüm yaratacak.
Yetkililerden açıklamalar
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, sürecin hızla ilerlediğini belirterek, ''Taşeron işçilerin hak ettikleri kadroya kavuşmaları için gerekli düzenlemeleri hayata geçiriyoruz'' dedi.
TÜRK-İŞ Genel Başkanı Ergün Atalay ise, kamudaki taşeron işçilerin tamamının kadroya alınması gerektiğine vurgu yaparak, ''Bu adım önemli ancak kapsamın genişletilmesi için çalışmalar devam etmeli'' ifadelerini kullandı.
İşçilere sağlanacak haklar
Taşeron işçilerin çalışma koşullarını iyileştirilmesinin hedeflendiği düzenleme ile sağlanacak başlıca avantajlar şunlar:
İş güvencesi: Kadroya geçen işçiler, sürekli istihdam hakkına sahip olacak.
Sosyal haklarda iyileştirme: Maaş, izin ve diğer özlük haklarında olumlu değişiklikler bekleniyor.
Emeklilik güvencesi: Kamu personeli statüsüne geçecek işçilerin emeklilik hakları daha sağlam bir zemine oturtulacak.
Yasanın yürürlüğe girmesi ve sonraki süreç
Meclis'te onaylanması beklenen yasa, Resmi Gazete'de yayımlandıktan sonra yürürlüğe girmiş olacak. Bu aşamadan sonra, taşeron işçilerin kadroya geçiş işlemleri için çalıştıkları kurumlarla koordinasyon sağlamaları gerekecek.