Bayram mesaisi ücretleri belli oldu

Ramazan Bayramı'na sayılı günler kala birçok iş yeri, üretimin devamlılığını sağlamak adına bayram çalışma planlarını oluşturdu. Binlerce çalışan bayram süresince mesai yaparken, bayram mesaisi ücretleri de gündemdeki yerini koruyor. Detaylar Kayseri Anadolu Haber'de…

Bayram mesaisi ücretleri belli oldu
TAKİP ET Google News ile Takip Et

Resmi ve dini bayramlarda çalışan işçilere normal yevmiyelerine ek olarak iki kat mesai ücreti ödeniyor. Bu hesaplama, aylık brüt maaşın 30’a bölünmesi ve çıkan günlük ücretin 2 ile çarpılması yöntemiyle yapılıyor.

Sabah’ın yaptığı habere göre, 2025 yılı için brüt asgari ücret 26 bin 5 TL olarak belirlendi. Buna göre bir günlük brüt ücret 866. 85 TL olarak hesaplanıyor. Bayram günlerinde çalışan işçiler, bu tutara ek olarak 866. 85 TL bayram mesaisi ücreti alacak. 

Hafta sonuna denk gelen bayram mesaisi daha yüksek

Bu yıl Ramazan Bayramı 3,5 gün sürecek ve arife günü Cumartesi, bayramın ilk günü ise Pazar gününe denk geliyor. İş Kanunu’na göre hafta sonuna denk gelen bayram mesaileri 2,5 kat üzerinden hesaplanıyor. Bu nedenle, Cumartesi arife günü ve Pazar bayramın birinci gününde çalışan bir işçi günlük 1.300 TL ek mesai ücreti alacak. Bayramın ikinci ve üçüncü günleri olan Pazartesi ve Salı günlerinde ise günlük 1.733 TL mesai ödenecek. Böylece, 3,5 gün boyunca çalışan bir işçi toplamda 3.683 TL ek mesai ücreti kazanacak.

Fazla mesai ücreti ayrı hesaplanıyor

Bayram günlerinde normal mesai saatinden fazla çalışan personellere, fazla mesai ücreti de ayrıca ödeniyor. Bu hesaplama, bayram mesaisi ücretinin üzerine yüzde 50 eklenmesiyle yapılıyor. İşverenler, bayram tatillerinde personellerini zorla çalıştıramaz. Ancak iş sözleşmesinde bayramda çalışmaya dair özel bir hüküm varsa, işverenin talebi doğrultusunda çalışmak zorunlu hale gelebilir. Sözleşmede aksi belirtilmemişse, çalışan kendi isteğiyle mesai yapabilir.

Çalışan, dilerse bayram mesai ücretini almayıp sonradan izin kullanmayı tercih edebilir. Bu durumda, bayram mesaisi ödenmez ancak tam maaşı korunur.